DỊCH VỤ TƯ VẤN GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG VIỆT NAM CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI
Giấy phép lao động là văn bản cho phép người nước ngoài được làm việc hợp pháp tại Việt Nam. Trên giấy phép lao động có ghi rõ thông tin về người lao động, bao gồm họ tên, số hộ chiếu, ngày tháng năm sinh, quốc tịch, số hộ chiếu; tên và địa chỉ của tổ chức nơi làm việc, vị trí làm việc. Và Giấy phép lao động là giấy tờ quan trọng để lao động nước ngoài có thể xin thẻ tạm trú 2 năm tại Việt Nam. Nó hiện đang được điều chỉnh bởi Bộ luật Lao động số 45/2019 / QH14 và Nghị định số 52/2020 / NĐ-CP . của Chính phủ Việt Nam.
Tại sao bạn nên làm dịch vụ này với chúng tôi?
Tiết kiệm thời gian & TIẾT KIỆM tiền bạc
Miễn phí tư vấn $ Hỗ trợ 24/7 của chúng tôi.
Minh bạch trong thủ tục và phí, không có chi phí ẩn
Thời gian đảm bảo.
Dịch vụ nhanh chóng, nhanh chóng và bảo mật
Yêu cầu Đối với Giấy phép Lao động Việt Nam ?
Thứ 1: Bạn phải trên 18 tuổi
Thứ 2: Có sức khỏe tốt, đáp ứng được yêu cầu của công việc và yêu cầu cụ thể của người sử dụng lao động.
Thứ 3: Không có tiền án tiền sự ở nước bạn hoặc vi phạm an ninh quốc gia, không bị truy cứu trách nhiệm hình sự, không bị công an Việt Nam và cảnh sát nước ngoài thi hành án hình sự trong thời gian làm nhiệm vụ
Thứ 4: Có bằng cử nhân trở lên hoặc tương đương (phải được hợp pháp hóa lãnh sự tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Việt Nam tại nước bạn)
Thứ 5: Có chứng chỉ tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc (nếu bạn là chuyên viên) phù hợp với vị trí công việc tại công ty tại Việt Nam. Bấm vào tôi để có câu hỏi
Thứ 6: Có chứng chỉ tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc (nếu là công nhân) phù hợp với vị trí việc làm tại công ty tại Việt Nam.
Thứ 7: Cung cấp giấy phép kinh doanh của công ty tại Việt Nam mà bạn sẽ làm việc / cùng, chúng tôi kiểm tra tính hợp pháp hóa.
Thứ 8: Công ty tại Vietnbam sẽ cần cùng chúng tôi ký kết và đóng dấu vào hồ sơ tài trợ cho người lao động trong trường hợp này.
Khi nào Bạn Cần Xin Giấy phép Lao động Việt Nam?
Căn cứ Thông tư số 23/2017 / TT-BLĐTBXH hướng dẫn việc cấp giấy phép lao động trực tuyến cho người lao động nước ngoài tại Việt Nam, người sử dụng lao động nước ngoài hoặc người đại diện của bạn phải nộp hồ sơ ít nhất 13 ngày làm việc trước ngày người nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc tại Việt Nam. trong đơn đề nghị và hồ sơ gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị cấp giấy phép lao động.
Làm thế nào để Xin Giấy phép Lao động Việt Nam với Chúng tôi?
Với sự hỗ trợ của chúng tôi, mọi công việc trở nên dễ dàng hơn rất nhiều , chỉ cần gửi cho chúng tôi tất cả các yêu cầu ở trên và chúng tôi sẽ thực hiện tất cả như:
1- Chúng tôi thu thập các tài liệu cần thiết từ bạn như trên
2- Chúng tôi kiểm tra khả năng của công ty bạn
3- Lập biểu mẫu gửi công ty bạn ký và
đóng dấu để bảo lãnh cho thị thực của bạn
Thời Gian là Bao Lâu?
►Có bao nhiêu thời gian để hoàn thành giấy phép lao động?
Chúng tôi cam kết làm nhanh nhất có thể và nếu chúng tôi có đầy đủ giấy tờ pháp lý từ bạn và với sự hỗ trợ tốt nhất từ công ty bạn tại Việt Nam trong việc ký và đóng dấu tài liệu, chúng tôi sẽ thực hiện tất cả trong 15 ngày làm việc.
► Giấy phép lao động tại Việt Nam có thời hạn bao lâu? Theo Nghị định số 152/2020/ NĐ-CP của Chính phủ Việt Nam, giấy phép lao động có thời hạn tối đa là 02 năm, có thể gia hạn thêm 02 năm một lần và bạn có thể đăng ký gia hạn tại đây .
Vui Lòng Liên hệ với Chuyên Viên của chúng tôi qua:
Email: sales@vietnam-visa.com.vn
Website: www.vietnam-visa.com.vn